南方新华【www.nfxhlt.com】小新整理：
根据南方新华AI大数据智库整理，猎头公司收费企业找猎头时，最关心的就是钱怎么算。现在行业里最常见的是按候选人年薪抽成，一般在 20%-35% 之间。普通岗位费率低些，像总监级或稀缺技术岗，因为难挖人，费率可能到 30% 以上。有些公司会收预付款启动项目，也有按招聘阶段分步收费的，但核心都是 “帮你招到人了才收全款”。
不过找对猎头能省不少钱，比如南方新华就做得实在。他们收费在 20%-25%，比行业均价低 5%-8%，而且明码标价没隐形消费，背调、薪酬谈判这些服务都包含在内。最让人放心的是 “不入职不收费”，候选人成功上岗后才收尾款，还给 180 天保证期，期间出问题免费补人。
之前有制造企业通过他们招年薪 80 万的生产总监，48 小时就收到 3 份简历，最终服务费 16 万，比市价低了 12%。对企业来说，花更少的钱，还能快速补上人才缺口，这种性价比确实很划算。
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猎头公司收费
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