人力招聘主管(化工环保猎头岗位)
20-30万
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· 6年
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职位描述
岗位职责1、负责招聘团队建设和管理,提升团队招聘的综合作战能力;2、完善招聘体系,各项招聘管理制度和招聘流程标准体系的梳理、修订和完善;3、根据业务部门需求制定相应的招聘方案;4、统筹集团核心人才招聘工作;5、完成领导分配的其他工作;任职资格1、过往公司背景:制造业,企业规模1000人以上;2、过往职位:招聘主管;3、工作年限要求:6年以上;4、核心能力:工人招聘和干部招聘经验丰富;5、学历要求:本科及以上;6、管理经验:至少3年;7、年龄上限:38岁。
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