国内知名的猎头公司费用标准

来源: | 发布时间:2023-08-16

南方新华小编——Judy编辑


猎头公司已成为企业招聘的一种主流方式,随着市场的发展,猎头公司的数量也不断增加,其中部分猎头公司收费也有所降低。但是,一些中小企业对于猎头公司费用不了解。本文将为您介绍国内知名的猎头公司费用标准,帮助您更好地了解猎头公司收费

1. 猎头公司服务费用

猎头公司是以高服务质量著称的企业,他们通过许多途径检索并联系人才,招聘岗位的空缺职位,并面试候选人,最终在供应商和客户之间进行匹配。 对于猎头公司服务的缴费方式,常见的方式为定额和比例两种方式。

(1)定额费

猎头公司按制定好的标准进行制定,按照招聘职位虚位以待的次数进行收费,猎头公司收费标准一般在3万元以上,这种方式常用于经理、总裁和高管等高层次招聘。

(2)比例费

这种方式是猎头公司根据求职者的实际年薪按比例收费,一般为求职者的年薪的20%-35%之间。


2. 猎头公司其他费用

(1)中介费

如果用人单位和求职者在猎头公司提供的平台上成功匹配(通过面试),则猎头公司将收取一定数额的中介费。为了避免中介费和服务费的混淆,猎头公司的中介费往往会比服务费低。

(2)顾问费

小型公司聘请猎头公司时,可能还需支付咨询费,即顾问费。猎头公司的咨询费一般按小时计算。 因此,如果需要猎头公司进行管理咨询,您和猎头公司应先谈妥有关收费的事宜。


3. 如何选择优秀的猎头公司

在选择猎头公司时,建议您参考以下几个因素:

(1)公司规模。

猎头公司规模越大,其服务质量和人才的资源也越丰富,因此选择知名和规模较大的猎头公司,可以提高招聘的成功率。

(2)猎头公司的背景

猎头公司的背景可以直接反映其专业和实力。因此,建议您选择知名的猎头公司,其专业性和服务质量往往都越高。

(3)成功率

成功率可以见证猎头公司的服务质量和专业能力,如果猎头公司自己的成功率比较高,你的成功率也会相应的更高。

(4)价格

在选择猎头公司时,价格也是一个关键的因素,建议您根据自己的实际情况选择合适的猎头公司,不能选择价格过低的猎头公司等。


结论

总的来说,在选择猎头公司的时候,需要根据实际职位的需求、公司规模和人员需求以及对于各种猎头公司服务需求进行评判。希望经过本文的介绍,您对于猎头公司的服务费用、选择和服务质量的判断有了进一步的了解。


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