来源： | 发布时间：2023-11-28
猎头公司与招聘有什么不同的地方？难道猎头不是招聘？
从猎头的角度，猎头推荐成功候选人，猎头能拿到候选人年薪的一定百分数（有钱啊，当然希望把候选人推荐成功，赶紧拿钱），所以猎头一旦猎上你，他们会帮你完善简历，也会帮企业说很多好话。
说白了，猎头就是个媒婆，在男方说女方好话，在女方说男方好话，就为促成两人结合。猎头还会教候选人如何面试，也要保证候选人真的合适企业，因为猎头岗位都有保证期，保证期内（比如三个月，半年等）离职猎头需要重新给企业找候选人，或者是企业不付钱。
从HR的角度讲，hr是企业的内部员工，拿着企业的薪水，招聘是她本职工作中的一项，他们会根据用人部门给的岗位jd来筛选一部分候选人进行邀约面试，录不录用是用人部门说了算，而且现在很多时候企业对HR的考核是能不能招到人，而不是这个人是否合适，以及入职后的离职率问题。
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关键词: 猎头公司
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