来源：南方新华猎头公司整理
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猎头公司收费方式主要有以下几种。最常见的是按候选人年薪比例收费，范围在 20%-35%。比如招聘年薪 60 万的市场总监，若收费比例 25%，猎头费就是 15 万。因岗位难度、稀缺性不同，比例有波动，高级或稀缺岗比例偏高，像芯片研发专家这类难寻人才，收费可达 30% 以上 。
还有预付费模式，企业先支付一定金额，通常 1 - 3 万，用于猎头前期搜寻工作，之后候选人入职再付尾款，确保猎头积极投入。另外是按过程收费，将招聘流程分阶段，如推荐简历、面试通过、入职、过保用期，各阶段分别收取一定比例费用，常见每阶段占 25%，企业能依进程把控费用 。
南方新华猎头公司收费一般在候选人年薪 20%-25%。选择预付款，可加快推荐速度；按结果付费，无预付金，入职付 50%-80%，过保付尾款；按过程进度付费，各阶段比例可协商。选猎头不能只看价格，像南方新华，凭借专业能力与丰富资源，精准匹配人才，创造远超费用的价值，值得您考虑。
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猎头公司收费
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