组织发展经理（医药医疗猎头职位）-「南方新华」24小时极速招聘

职位描述

岗位职责
1、根据企业战略需要制定并优化公司的组织发展规划，负责公司层面的组织架构管理规范，设计和优化组织架构和人员配置，确保组织架构调整过程中各项工作的落地；
2、根据公司战略与业务发展进行组织有效性诊断，分析架构与业务的匹配度，并提出有效的解决方案；
3、负责公司干部管理体系(干部选拔、培养、晋升与淘汰)、人才盘点、职级体系、领导力建设等管理专项的建设和全面实施，建立公司领导力发展体系；
4、根据业务发展需要，参与公司人才发展战略规划的制定，应用专业理论、方法、工具，为公司人才发展提供专业化解决方案；
5、围绕组织发展及人才发展目标，搭建岗位任职资格体系，并负责实施、持续更新优化；
6、实践与总结人才发展的方法论及工具体系，赋能业务。

任职资格
1、全日制本科及以上学历，具有4年以上企业组织发展相关经验或咨询公司人力资源项目咨询工作经验；
2、逻辑思维强，擅长抓住问题本质；自我驱动力强，认真负责；乐于钻研并尝试新思路，且能适应公司快速发展与变化的工作节奏；
3、熟悉组织诊断及任职资格等相关理论方法，并具有相关项目实施经验。

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